Kıdem ve İhbar Tazminatı Hesaplamaları
Çalışanların işten ayrılması durumunda işverenlerin yasal yükümlülüklerini yerine getirmesi için kıdem ve ihbar tazminatı hesaplamaları büyük önem taşır. Mercan Mali Müşavirlik ve Danışmanlık olarak, işletmenizin çalışanlarına yönelik kıdem ve ihbar tazminatı süreçlerini mevzuata uygun şekilde hesaplayarak, iş hukuku çerçevesinde sorunsuz bir işleyiş sağlamanıza yardımcı oluyoruz.
Kıdem ve İhbar Tazminatı Nedir?
Kıdem tazminatı, belirli bir süre aynı işyerinde çalışan işçilerin, iş akdinin belirli şartlar altında sona ermesi durumunda hak kazandığı tazminattır. Kıdem tazminatı hesaplamasında çalışanın hizmet süresi, brüt ücreti ve diğer yan hakları dikkate alınır.
İhbar tazminatı, iş sözleşmesinin feshi durumunda, işçi veya işverenin önceden bildirim süresine uymaması halinde ödenmesi gereken tazminattır. İşveren işçiyi haber vermeden işten çıkarırsa, işçiye ihbar süresine karşılık gelen ücret ödenir. İşçi kendi isteğiyle ayrılırken ihbar süresine uymuyorsa, işverene tazminat ödemekle yükümlüdür.
Kıdem ve İhbar Tazminatı Hesaplama Hizmetlerimiz
- Çalışanın hizmet süresine göre kıdem tazminatı hesaplanması
- Brüt maaş ve yan haklar üzerinden kıdem tazminatı hesaplamalarının yapılması
- İhbar sürelerine göre işçinin veya işverenin yükümlülüklerinin belirlenmesi
- İş akdi fesih süreçlerinde işçi-işveren haklarının korunması
- Tazminat ödemelerinin SGK ve vergi mevzuatına uygun olarak düzenlenmesi
- İş hukuku kapsamında yasal danışmanlık sağlanması
Kıdem ve İhbar Tazminatının İşletmelere Sağladığı Avantajlar
- İş hukuku ve SGK mevzuatına tam uyum sağlanması
- İşçi-işveren ilişkilerinde hukuki risklerin önlenmesi
- Tazminat hesaplamalarında hatasız ve adil bir süreç yürütülmesi
- İşten ayrılma durumlarında sorunsuz ve hukuka uygun bir sürecin sağlanması
- İşçi-işveren arasındaki olası anlaşmazlıkların önüne geçilmesi
Neden Biz?
Mercan Mali Müşavirlik ve Danışmanlık olarak, işletmenizin kıdem ve ihbar tazminatı hesaplamalarını titizlikle yöneterek, iş hukuku ve SGK mevzuatına tam uyumlu hale getiriyoruz. İşverenlerin ve çalışanların haklarını koruyarak, süreçlerin sorunsuz ve yasal çerçevede ilerlemesini sağlıyoruz.
Daha fazla bilgi almak için bizimle iletişime geçebilirsiniz.
Adres: Emekyemez, Abdussalah Sk. No:1/22, 34421 Beyoğlu/İstanbul
Telefon: 0 553 413 11 75
